資通電腦系統(tǒng)針對(duì)工程集團(tuán)為因應(yīng)大型專(zhuān)案啟動(dòng)的龐大資訊技術(shù)人才需求，提供資通IT人力委外服務(wù)，協(xié)助降低招募資訊人才所需耗費(fèi)的時(shí)間，與後續(xù)人才培訓(xùn)成本，且能更有效的掌控招募人事預(yù)算、維持專(zhuān)案品質(zhì)，以及節(jié)省專(zhuān)案總體成本開(kāi)銷(xiāo)。

資通電腦系統(tǒng)服務(wù)部業(yè)務(wù)副理蔡瑀安表示，資通電腦IT人力委外除了服務(wù)有大量人力外包需求的產(chǎn)業(yè)，例如：銀行業(yè)、電信業(yè)、物流業(yè)…等之外，近年也以專(zhuān)業(yè)的技術(shù)委外人力，協(xié)助企業(yè)進(jìn)行物聯(lián)網(wǎng)（IoT）應(yīng)用，透過(guò)較新的Java技術(shù)，滿(mǎn)足許多以先進(jìn)技術(shù)和創(chuàng)新思維提供智能解決方案的客戶(hù)。

資通委外人才具豐富實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn) 助企業(yè)建立智慧物聯(lián)網(wǎng)

當(dāng)企業(yè)要運(yùn)行一個(gè)高技術(shù)含量的專(zhuān)案時(shí)，往往會(huì)遇到人力需求的問(wèn)題，一來(lái)是企業(yè)要多花一筆人力預(yù)算，再來(lái)是新聘人員的技術(shù)能量與配合度也不一定符合需求。而資通電腦的 IT 人力委外服務(wù)就可以解決這個(gè)問(wèn)題，企業(yè)可針對(duì)專(zhuān)案所需人才開(kāi)立技術(shù)條件與經(jīng)驗(yàn)，挑選合適的外包人力，迅速投入專(zhuān)案中。

此次，資通電腦協(xié)助工程集團(tuán)進(jìn)行建築機(jī)電及通信設(shè)備自動(dòng)控制的專(zhuān)案開(kāi)發(fā)，透過(guò)建置AWS（Amazon Web Services）雲(yún)端平臺(tái)，讓客戶(hù)節(jié)省購(gòu)置電腦伺服器Server及其他硬體設(shè)施的費(fèi)用。專(zhuān)案中，藉由建築環(huán)境中的感應(yīng)器裝置收集大數(shù)據(jù)，再回饋至雲(yún)端平臺(tái)進(jìn)行分析，數(shù)據(jù)資料可同步連接至行動(dòng)載具，讓使用者即時(shí)監(jiān)控，並針對(duì)未達(dá)安全標(biāo)準(zhǔn)的數(shù)據(jù)做出調(diào)整，打造人性化的智慧物聯(lián)網(wǎng)。

智慧物聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用

．水量監(jiān)控：以水量感應(yīng)器代替每月人工紀(jì)錄水表數(shù)據(jù)。

．空氣品質(zhì)監(jiān)控：空氣中汙染氣體比例超過(guò)標(biāo)準(zhǔn)上限會(huì)發(fā)出通知，並透過(guò)雲(yún)端平臺(tái)控制連接的系統(tǒng)，自動(dòng)調(diào)整空氣品質(zhì)。

．門(mén)禁系統(tǒng)監(jiān)控：利用人臉辨識(shí)技術(shù)取代門(mén)禁刷卡功能，並以智慧影像辨識(shí)加強(qiáng)判斷異常尾隨人員及可疑物品資訊。

．火災(zāi)警示b>：透過(guò)系統(tǒng)即時(shí)引導(dǎo)功能，降低人員誤判逃生出口機(jī)率，提高火警疏散應(yīng)變能力。

精實(shí)委外技術(shù)能量 提升專(zhuān)案品質(zhì)與成功率

在此次物聯(lián)網(wǎng)建置專(zhuān)案開(kāi)發(fā)期間，資通委外人員採(cǎi)隨時(shí)配合客戶(hù)調(diào)度調(diào)整作業(yè)模式，並透過(guò)教育訓(xùn)練累積的技術(shù)能量與多元豐沛的產(chǎn)業(yè)經(jīng)驗(yàn)，提供專(zhuān)案較合適的建議方案，有效提升本次專(zhuān)執(zhí)行品質(zhì)與成功率。

企業(yè)透過(guò)IT人力委外 控管人才招募與培訓(xùn)成本

蔡副理也提到，許多高科技大廠(chǎng)例如半導(dǎo)體業(yè)、光電業(yè)、電子業(yè)、太陽(yáng)能產(chǎn)業(yè)等，每年只會(huì)編列固定的人事預(yù)算，為了維持內(nèi)部正常營(yíng)運(yùn)作業(yè)及有效管控人力成本，IT人力委外是很常見(jiàn)的選擇。

採(cǎi)用IT人力委外除了能彈性因應(yīng)組織編制之外，還能節(jié)省人員福利費(fèi)用支出、免除資遣資訊費(fèi)用提列、新人招募及教育訓(xùn)練等預(yù)算，資通電腦曾協(xié)助臺(tái)灣眾多知名科技大廠(chǎng)成功媒合IT委外人才，讓企業(yè)可將心力移至核心營(yíng)運(yùn)項(xiàng)目，降低人力管理成本。

資通電腦委外部門(mén)擁有25年以上經(jīng)驗(yàn)，並累積合作前100大科技業(yè)、製造商、電信商、銀行、政府及資訊同業(yè)等客戶(hù)群，持續(xù)致力以專(zhuān)業(yè)的IT委外技術(shù)協(xié)助拓展業(yè)務(wù)至智慧製造、智慧交通、智慧建築、智慧園區(qū)等領(lǐng)域。